Admission 1ère année
Master Sciences sociales, parcours Conduite du changement, et sociologie des ressources humaines (formation initiale uniquement ou formation continue).
Licence générale
La formation privilégie les candidatures d’étudiants ayant mené à bien une licence générale en sociologie ou dans d’autres sciences sociales (économie, histoire…). Ces parcours aident les étudiants à saisir les exigences et les modalités d’un raisonnement construit et solide en sciences sociales, l’importance des concepts, le rôle des méthodes quantitatives et qualitatives.
Ces étudiants sont amenés à découvrir, en deuxième année, les attentes propres au monde de l’entreprise et à ses professionnels : elles sont convergentes avec celles de l’université (besoin d’un esprit d’analyse, de clarté, de réactivité, d’une capacité à conduire des projets, individuellement et collectivement), mais elles s’expriment différemment.
Formations pluri-disciplinaires ou licences professionnelles
En poursuite d’un parcours d’excellent niveau, des étudiants peuvent également venir de formations pluri-disciplinaires ou de licences professionnelles. Plus aguerris, lorsqu’ils ont étudiés en alternance, avec les exigences de l’entreprise, ces étudiants doivent pouvoir jouer le jeu de la conceptualisation et de l’abstraction. Ils devront apprendre à voir la théorie comme une ressource.
L’examen se fait sur dossier, à partir des candidatures en ligne sur le site de l’université, au cours de deux sessions (au printemps et à l’été) et débouche sur une notification, par message électronique, du refus, de l’acceptation directe ou d’un entretien avec les responsables de la formation.
